熬过春寒磨砺，终迎盛夏繁茂，所有默默深耕的坚守，皆能绽放滚烫的荣光。今年五月，甘肃黄龙抽水蓄能电站项目部喜获“青年文明号”集体殊荣。这份沉甸甸的荣誉，是对日夜坚守的肯定，更是对青春实干的至高认可。

时光回溯至2023年11月，彼时此地荒芜寥落、一无所有，一支四局拓荒队伍迎难而上、扎根陇原，自此开启了攻坚克难、开山筑业的建设征程。历经数百个日夜的披荆斩棘、深耕实干，昔日的荒山旷野蝶变焕然新生，成长为亮眼的标杆。如今，队伍已然凝聚76名建设骨干，其中青年力量占比超六成，成为推动项目高质量发展最鲜活、最有力的新生动能。他们逐光而行、向难而上，将滚烫的青春足迹深深镌刻在连绵山峦之间，让鲜艳的青年文明号旗帜在陇原山顶迎风高扬、熠熠生辉。

匠心攻坚守品质，创新赋能筑精品

道阻且长，行则将至；技精于专，功成于细。黄龙抽水蓄能电站地质条件复杂，高震区断层、围岩破碎、裂隙渗水等难题层出不穷，对施工质量和工艺提出极高要求。项目青年团队秉持工匠精神，以QC攻关、科研创新、工艺改良为抓手，全力攻克技术难关，用青春智慧筑牢精品工程根基。

面对隧道开挖、路基浇筑、挡土墙施工等重难点工序，青年骨干牵头成立多个QC攻关小组，聚焦施工痛点难点精准发力。团队成员扎根施工现场，白天实地勘测、跟踪工序，夜晚汇总数据、研讨方案，严格按照PDCA循环管理模式开展课题研究，一步步剖析问题、逐项落实改进措施。2025年9月，青年团队主导的《提高水泥稳定碎石一次验收合格率》课题凭借扎实的研究成果与显著的现场应用效果，荣获青海省质量协会一等奖；同年10月，《降低路基挡土墙混凝土缺陷率》在中核汇QC发布会上斩获二等奖，项目部同步获评第二分局2025年度“质量月”活动先进集体三等奖。

荣誉并未让青年团队停下创新脚步。大家持续深挖工艺潜力，针对隧道施工核心难题反复试验、优化工法。2025年11月，《提高隧道洞室开挖优良率》再获青海省清洁能源产业管理奖，12月该课题更进一步，拿下青海省质量协会特等奖。连摘多项省市级质量大奖，充分彰显了青年队伍过硬的专业素养与攻坚能力。

在QC课题之外，青年技术骨干立足工程全周期开展科研攻关。结合黄龙项目复杂地质与施工环境，团队牵头编制《工程创优实施细则》，明确创优标准、细化管控流程，为项目创优工作划定清晰路径；有序完成3项科研课题费用归集，稳步推进技术成果转化，积极申报3项实用新型专利、1项发明专利、1项企业级工法及1项科技进步奖。

从隧洞超前支护技术优化，到混凝土浇筑工艺升级，从智能设备落地应用，到传统工法迭代革新，青年创新力量贯穿工程建设全过程。大家以技术破局、以创新提效，不仅有效解决了围岩破碎、渗漏水、混凝土缺陷等诸多施工顽疾，大幅提升工程实体质量，更积累了一批可复制、可推广的山区抽蓄工程施工技术经验，让青春智慧转化为工程高质量发展的硬核动力。

坚守安全底线，筑牢发展根基

草木生长必有根基，工程行稳必守安全。深山工地战线绵长，高处作业、隧洞掘进、爆破施工、汛期防汛等高风险作业密集，安全生产如同悬顶之剑，容不得半分松懈。项目部青年群体主动扛起安全管理重任，组建青年安全监督岗，化身工地“移动哨兵”，织密全域安全防护网，以青春责任守护项目平稳运行。

日常管控中，青年安全员成为施工现场的“移动哨兵”。他们每日穿梭于各个作业面，对临时用电、消防设施、高空防护、机械作业、隧道通风等关键部位开展拉网式排查，做到隐患早发现、早整改、全闭环。结合项目特点，针对山区施工、极端天气等风险，细化安全管控举措，严格落实安全生产责任制。日复一日的巡查、一丝不苟的较真，让“人人讲安全、个个会应急”的理念深植全体参建人员心中。

安全宣传与培训方面，青年骨干化身安全宣讲员，结合事故案例、现场实操开展多元化安全教育。先后组织高处作业专项培训、交通安全课堂、消防安全宣讲、防汛知识普及等系列活动，通过案例解析、现场演示、互动问答、闭卷考核等形式，让安全知识入脑入心。针对新入职员工、一线劳务人员，青年团队开展一对一安全交底，手把手教学防护用品使用、应急处置技巧，全方位提升全员安全技能。同时，项目部结合汛期、冬季防火、高温施工等不同节点，联合业主、监理、地方公安、消防、供电等单位开展联合应急演练，青年队员全程参与方案制定、现场处置、后勤保障，在实战中锤炼应急能力。

初心守安终有获，实干笃行结硕果。凭借精细化、常态化、标准化的安全管理举措，项目部安全建设成效斐然、屡获认可。2025年3月，项目部先后获评天水市麦积区应急管理局安全生产“先进单位”、麦积区人社局标准化工地建设“先进项目部”，多次收获业主单位的高度肯定与书面表扬。从清晨的工地巡查到深夜的隐患复盘，从理论宣讲到实战演练，黄龙青年用责任与坚守，为项目平稳推进筑起坚不可摧的安全屏障。

厚植文明底色，党建引领树新风

红心引航向，清风润沃土。项目部坚持党建带团建、团建促创建，将精神文明建设融入工作与生活，以红色文化铸魂，以廉洁文化修身，以文体活动聚力，打造风气纯正、团结向上的青年集体。

思想引领是文明创建的根基。项目部组织青年党员、团员常态化开展红色主题教育活动，先后前往清水县烈士陵园、天水大革命历史纪念馆开展缅怀先烈、学史增信活动。清明时节，青年们手持白花、肃立默哀，清扫陵园、擦拭墓碑，追忆革命先辈的英雄事迹；党史学习教育中，大家参观展馆、聆听讲解，从红色历史中汲取奋进力量。同时，组织青年观看《榜样9》《南京照相馆》《志愿军：浴血和平》等红色影片，开展党史知识竞赛、主题党日等活动，引导全体青年坚定理想信念，传承红色基因，把爱国情、强国志转化为岗位建功的实际行动。

在党建引领下，青年团队积极参与支部建设，助力项目部斩获多项集体荣誉。项目部党支部先后荣获第二分局2023-2024年度先进党支部、业主颁发的2025年“优秀基层党支部”“精神文明单位”等称号。青年党员冲锋在前，在急难险重任务中亮身份、当先锋，设立党员先锋岗、党员责任区，带领全体青年攻坚克难。在进厂交通洞、通风兼安全洞、多条隧道等关键节点施工中，青年突击队昼夜奋战，抢工期、保进度，攻克断层、涌水等多重难关，保障一个个节点如期甚至提前完成；在廉洁建设方面，青年群体积极参与廉洁课堂、廉洁书画、廉洁灯谜、廉洁趣味活动，严守职业底线，营造风清气正的工作氛围。

工作之余，青年文明号聚焦职工精神文化需求，策划开展丰富多彩的文体活动。结合五一、五四、三八妇女节、中秋、国庆等节日，组织趣味运动会、球类比赛、手工DIY、读书分享、文艺汇演等活动。台球、乒乓球、羽毛球、拔河等赛事精彩纷呈，青年们同台竞技、互帮互助；读书活动让大家浸润书香、陶冶情操；节日联欢拉近彼此距离，缓解一线工作压力。项目部还建成职工文体活动室，为青年休闲娱乐、健身锻炼提供阵地，丰富业余生活，增强团队凝聚力与归属感。

践行社会责任，企地同心显担当

一川山水相依，一片初心相连。项目部扎根乡村周边，始终牢记央企社会责任，组织青年志愿者常态化开展志愿服务，从生态保护到应急救援，从助农兴农到爱心助学，用点滴善举架起企地连心桥，让青春温暖浸润乡土大地。

志愿服务步履不停。每年植树节，青年志愿者们挥锹铲、扶苗、浇水，栽种侧柏、紫穗槐、槐树等苗木，美化驻地环境、筑牢生态屏障；常态化开展“护河净滩”行动，沿着渭河河道清理生活垃圾，守护水域生态环境。春耕时节，周边果农迎来疏花农忙季，青年突击队主动走进果园，帮助村民采摘苹果花，缓解农户用工压力，用实干助力乡村农业生产，暖心举动获得当地村民一致好评。

危难时刻挺身而出。当地村民家中突发火情，项目部青年应急队伍第一时间携带消防设备奔赴现场，并肩作战扑灭大火，守护群众生命财产安全；雨季来临，山区村道被暴雨冲毁，青年志愿者配合机械抢修道路、铺设碎石，保障村民出行；日常中，青年队员走访慰问村内困难群众，送去米面油等生活物资，陪老人聊天谈心，解决生活难题。一系列暖心行动，让项目部先后收到山门镇史沟村委会、三岔镇人民政府赠送的锦旗与感谢信，企地情谊愈发深厚。

此外，青年团队还积极联动地方医院开展免费义诊，为一线工友和周边群众提供健康检查、诊疗咨询；联合交警、人社、司法等部门开展普法宣传、交通安全教育、劳动权益宣讲，普及法律法规与安全知识。从生态保护到公益帮扶，从应急支援到便民服务，黄龙青年走出工地、走向乡村，用一次次志愿服务诠释新时代青年的责任与担当，树立了央企良好的社会形象。

一路走来，项目部收获安全生产、劳务管理、质量创新、党建文明等多项荣誉，一支有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的青年队伍已然成长为项目建设的中流砥柱。

荒山是起点，标杆是注脚，奋斗的青春永远滚烫。