在苍茫辽阔的西北高原，有这样一支队伍，以建精品工程、筑民生根基为使命，把岗位当作战位、实干作为本色、实效立为标尺，顶风冒雪、扎根一线，以铁一般的信念、斗志与作风，在高原大地上锤炼精兵、攻坚破难。自海东基础设施工程项目部开工以来，面对高原气候恶劣、施工条件艰苦、技术难度大等多重挑战，项目团队始终坚持高标准、严要求、快节奏、重实效，将工地当阵地、现场当战场，全员协同作战，保安全、促生产、提质量、创效益。

从污水厂工艺设计到冷链物流库体施工，再到管网工程统筹推进，三大重点工程在极限条件中成为被啃下的硬骨头。正是这种“缺氧不缺精神”的拼搏，使他们以日保周、压茬推进，确保工程有序落地见效，以实干实绩彰显市政人的担当。

党建领航，铸魂强基固根本

项目部坚持党建引领与生产经营深度融合，以党建铸魂、以党建聚力，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，并将其转化为项目建设的强大动力。班子成员靠前指挥、带头攻坚，党员干部主动扛起急难险重任务，深入一线协调难题、督导安全、把控质量，让党旗在施工一线高高飘扬，形成干部带头干、员工抢着干、齐心合力干的浓厚氛围。

“党员同志要主动承担，冲在一线！”这句口号，在项目部不只是喊在嘴上，更落实在行动中。冬季施工时，污水厂的管网工程正进入人工顶管攻坚期，零下十几度的室外温度导致地下有限空间作业的难度剧增，党员技术、安全骨干连续三天两夜驻守现场，带领团队逐一攻克难题，并在现场督促工人安全施工，将冬季施工危险扼杀在摇篮中，确保节点如期、安全兑现。

党支部严格落实“三会一课”、主题党日等制度，常态化开展政治理论学习、廉政警示教育与岗位责任教育，不断提升职工政治站位与责任意识。2025年度共组织专题学习4次、警示教育4场，深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过开展专题党课集中学习，引导项目一线党员干部锤炼党性、提高思想觉悟，推动学习教育入脑入心、见行见效。项目党支部还组织职工赴青海省建新监狱开展廉洁教育，年轻技术员小王在听完服刑人员现身说法后感慨道：“以前觉得廉洁离自己很远，今天才明白，一个小小的签字、一次不经意的通融，都可能滑向深渊。”以真实案例贯彻廉洁警示，用身边事教育身边人，让警示教育真正触及灵魂，筑牢拒腐防变思想防线。

项目部积极搭建“党建+共建”平台，与地方单位、高校院所开展了联学联建、技术交流。2025年7月，与青海大学水利水电学院合作，邀请40余名师生走进零碳产业园区污水厂现场观摩项目部团队绿色施工、智慧建造、环保管控等成果，带队教授感叹：“这才是书本知识与工程实践最好的结合！”项目部借此契机有效提升四局在地方与行业的影响力。

在廉洁文化建设中，项目部自导自演的原创廉洁短视频《温度》，以一封举报信为切入口，从职工对干部履职行为的质疑到调查谈话的深入开展，到最终真相浮出水面，生动再现了基层岗位上的廉洁坚守，该片从公司众多作品中脱颖而出，荣获“清廉四局”微视频评选二等奖。以文化人、以廉润心，让清风正气融入项目生产建设全过程，为工程建设提供坚强政治与组织保障。

精细管理，提质增效创一流

项目部以精细管理为抓手，统筹安全、质量、进度、成本、技术全要素管控，健全责任体系，优化施工方案，细化节点目标，以管理提效率、以创新增效益。面对高原施工技术瓶颈与环境制约，技术团队潜心钻研、反复论证，现场人员紧盯工序、闭环管控，在攻坚中提升能力，在实践中锻造本领。

党支部组建党员先锋队、党员示范岗，广大职工以“白加黑”“五加二”的奋战状态，冲锋在前、坚守一线，先后攻克污水管网穿湟水河人工顶管、有限空间作业、冷链项目保温天棚喷涂、冷库楼地面施工、工艺管道安装等5项关键技术难题。

顶管工程穿越湟水河时，遭遇地下水突涌险情，作业面瞬间陷入险情。危急关头，党员干部带领技术团队驻扎一线连夜研判问题点，并进行现场处置，通过注浆止水、连续降排水等措施，其间党员干部轮班值守、寸步不离，连续奋战3个月成功穿越了河道，化解了风险。一名年轻技术员动情地说：“冬季施工本就寒冷，到夜晚温度更是骤降，手指都被冻得又红又肿，但是项目部党员先锋队的技术同事们在现场那种不解决问题不放弃的精神，让我真正读懂了‘党员’两个字的分量。”

项目部大力推进创新创效、降本增效，鼓励青年职工立足岗位开展“五小”创新、QC攻关。2025年度，收集青年“金点子”3条并全部落地，斩获青海省质量信得过班组1项、QC成果2项，申报专利1项，发表管理及技术论文3篇，“智能塔吊在建筑施工中的安全技术研究与应用”获公司青年论坛奖项。其中QC课题《提升PIR保温板安装一次性验收合格率》的背后，是一群青年技术骨干历时几个月的执着攻关。高原昼夜温差大、空气干燥，PIR保温板安装一度出现翘曲、空鼓等问题，一次验收合格率不达标。资深技术员王师傅带领QC小组蹲守现场，白天记录数据、晚上查阅资料，反复试验施工工艺，历经多次方案优化，终将验收合格率提升至合格，并荣获青海省第47次质量管理小组技术成果特等成果。他们用精益求精的工匠精神，践行着“严谨、创新、高效、求实”的企业品格。

岗位奉献，凝心聚力显担当

风沙吹不垮信念，严寒挡不住征程。从晨光熹微到夜色深沉，从春暖到冰封，项目部全体人员发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能担当的精神，坚守施工一线。面对冬季极寒与风雪天气，党员先锋队带头轮班值守，关键节点不间断作业，雨季抢工期时，一线人员冒雨覆盖防雨布、疏导积水，把延误的工期一分一秒抢回来，用汗水浇灌工程，用坚守诠释责任，用实干铸就品质。

项目部坚持师带徒传帮带机制，每年举行庄重拜师仪式，为新员工选配经验丰富的骨干作为导师，签订师徒协议、制定成长计划，手把手传授技术、经验与作风。95后技术员小刘刚到项目时，面对复杂的施工图纸一筹莫展，师傅老赵利用工余时间，带着他一段一段实地踏勘、一步一步细致讲解，三个月后，小刘已能独立负责片区现场施工管理，快速成长为现场骨干。多名青年职工在师父带领下参与技术攻关，获评岗位能手，传帮带机制正有效助力青年职工快速成长成才。

项目部注重做实做细人文关怀，夏日为一线施工人员送绿豆汤、防暑药品与降温风扇，寒冬配发保暖棉衣、热姜茶。若遇职工生病、家庭有困难时，项目部第一时间走访慰问，把组织关怀落到实处。工余时间，常态化开展迎新跑、采摘游园、健康讲座、节日聚餐、红色观影等文体活动，丰富业余生活、凝聚团队合力，让职工在工地感受到家的温暖，归属感、幸福感、责任感持续增强，形成人人争先进、事事创一流的生动局面。

凭借过硬作风与扎实成效，项目部获得业主、监理、设计及地方各方高度认可与广泛好评，多次在检查考核中获得通报表扬，收到多封表扬信，充分展现了诚信履约、担当有为的良好形象。2025年，三大重点工程稳步推进，主体结构按期封顶、关键线路节点全部提前兑现，进度、质量、安全、文明施工、环保管控等指标全面达标，实现安全生产零事故、环保零投诉，交出优异年度答卷。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。海东基础设施工程项目部将珍惜荣誉、再接再厉，坚持党建引领不动摇，严守安全质量底线红线，深耕精细管理、推动技术创新，全力以赴推进剩余工程高标准完工、高质量交付。同时持续加强团队建设与人才培养，打造能干事、会干事、干成事的专业队伍，在高原工地砺剑铸魂、锻造铁军，以更优质量、更高效率、更好服务，打造精品工程、民心工程、示范工程，在西北高原奏响新时代建设者的奋进强音。